Reforma Laboral para Plataformas Digitales: Un Paso Adelante

El Senado aprueba la reforma a la Ley Federal del Trabajo para garantizar derechos laborales a trabajadores de plataformas digitales, incluyendo indemnización, vacaciones y seguridad social.

El pleno de la Cámara de Senadores ha dado un paso significativo al aprobar la reforma a la Ley Federal del Trabajo en materia de plataformas digitales. Esta iniciativa, impulsada por la presidente Claudia Sheinbaum como parte de sus “100 puntos para la Transformación”, busca regularizar la relación entre empresas como Didi, Uber y Rappi, y los aproximadamente 658,000 trabajadores reconocidos por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.

Entre las mejoras que se implementarán, los trabajadores tendrán derecho a indemnización, utilidades, vacaciones, seguridad social, pensiones y protección contra accidentes durante sus tiempos efectivos de conexión. Esta reforma representa un avance crucial en la lucha por los derechos laborales en un sector que ha crecido exponencialmente en los últimos años.

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