Empresas afiliadas a Coparmex Chihuahua promoverán ante el FONACOT el acceso de sus colaboradores a créditos con bajas tasas de interés y condiciones preferenciales.
Con la finalidad de mejorar las condiciones de bienestar y desarrollo económico para los colaboradores del sector productivo, la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) en Chihuahua y el Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores (FONACOT) renovaron su convenio de colaboración. Esta alianza permitirá que más trabajadores accedan a productos financieros en condiciones accesibles, seguros y con tasas de interés preferenciales.
A través de este acuerdo, Coparmex Chihuahua se comprometió a promover entre sus empresas afiliadas la inscripción como Centros de Trabajo ante el Instituto FONACOT. Esto facilitará a sus colaboradores el acceso a créditos para la adquisición de bienes, servicios o atención de emergencias, sin necesidad de recurrir a financiamientos informales. Esta información será difundida mediante los canales oficiales de Coparmex, así como en foros empresariales, ferias, expos y otros eventos del sector.
Por su parte, FONACOT brindará acompañamiento técnico y material informativo para que los empresarios y sus trabajadores conozcan las modalidades de crédito disponibles, los requisitos para acceder a ellos y las ventajas que ofrecen. La firma del convenio se realizó en el Centro Empresarial con la presencia del presidente de Coparmex Chihuahua, Jorge Treviño Portilla, y de la directora estatal de FONACOT, Avril Gómez López.
Durante el acto protocolario, Treviño Portilla destacó la relevancia de este tipo de alianzas como ejemplo del trabajo conjunto entre sector privado y gobierno para beneficiar directamente a los trabajadores. Afirmó que desde Coparmex se continuará promoviendo herramientas que eleven la calidad de vida de quienes forman parte de las empresas afiliadas.
Por su parte, Avril Gómez recalcó que el Crédito FONACOT es una alternativa segura y legal para que los colaboradores accedan a recursos económicos sin incurrir en deudas con prestamistas informales. Aseguró que vincularse con organismos empresariales como Coparmex es clave para ampliar el conocimiento y uso de estos derechos laborales.
También participaron en el evento René Nava Rubio, director general de Coparmex Chihuahua; la Lic. Leticia Irene Franco Gallegos, del Departamento de Afiliación de Centros de Trabajo de FONACOT, así como miembros del equipo técnico de ambas instituciones. Esta acción forma parte del compromiso de Coparmex con el Modelo de Desarrollo Inclusivo (MDI), que coloca a la persona en el centro de la actividad productiva y social.
