El programa federal Jóvenes Construyendo el Futuro abrió una nueva convocatoria de incorporación dirigida a personas de entre 18 y 29 años, ofreciendo capacitación laboral y apoyo económico mensual.
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El programa federal Jóvenes Construyendo el Futuro habilitó de manera oficial un nuevo periodo de incorporación para la población civil mexicana, abriendo su tercera convocatoria del año en curso. Esta estrategia institucional está diseñada de forma específica para atender las necesidades de vinculación de hombres y mujeres de entre 18 y 29 años de edad que actualmente no se encuentran integrados en el sistema educativo formal ni desempeñan una actividad laboral remunerada en el mercado.
Para realizar el trámite correspondiente, las personas aspirantes deberán ingresar a la plataforma digital oficial del esquema, espacio virtual donde podrán verificar la disponibilidad de vacantes y seleccionar el centro de trabajo que mejor se adapte a sus intereses de desarrollo técnico o profesional. La oferta de capacitación incluye talleres artesanales, pequeños negocios comerciales, empresas de servicios, organizaciones de la sociedad civil organizada e instituciones pertenecientes a la administración pública en sus distintos órdenes de gobierno.
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social informó que esta fase de registros se ejecutará bajo un esquema de atención focalizada, asignando prioridad presupuestal y operativa a los municipios y localidades que presenten mayores índices de vulnerabilidad económica y rezago social. Por tal motivo, se exhortó a los interesados a consultar previamente el mapa interactivo de cobertura integrado en el sistema, el cual define si las demarcaciones territoriales disponen de cupos disponibles o si ya cumplieron con las metas anuales de colocación establecidas por la federación.
Los beneficiarios que completen satisfactoriamente el proceso de selección y vinculación recibirán adiestramiento práctico continuo por un periodo máximo de 12 meses bajo la tutela del empleador seleccionado, percibiendo además un subsidio económico mensual equivalente a 9 mil 582 pesos. Asimismo, el programa garantiza el acceso a la seguridad social mediante la afiliación temporal al Instituto Mexicano del Seguro Social, brindando cobertura médica integral para la atención de enfermedades generales, cuidados de maternidad y prevención de riesgos de trabajo durante la vigencia de la capacitación.
Una vez que el usuario remita su postulación digital, el sistema informático notificará al centro laboral seleccionado para coordinar una entrevista inicial entre ambas partes. Los tutores dispondrán de un término legal de cuatro días naturales para validar o declinar la solicitud; en caso de omisión o rechazo, el algoritmo liberará de manera automática el perfil del aspirante para que efectúe una nueva postulación en los espacios disponibles dentro de su zona residencial.
